為深入實施人才強市戰(zhàn)略，吸引和留住更多博士后人才在我市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，進一步發(fā)揮好博士后人才在科技創(chuàng)新和成果轉(zhuǎn)化過程中的推動作用，根據(jù)《關(guān)于進一步做好博士后工作的通知》（皖人社秘〔2022〕136號）和《合肥市服務(wù)人才發(fā)展若干政策（試行）》（合人才〔2022〕1號）等有關(guān)文件精神，現(xiàn)就開展2023年博士后經(jīng)費資助工作通知如下。

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一、資助項目
（一）建站資助
1.資助對象及標(biāo)準(zhǔn)。新獲批國家級、省級博士后科研工作站，市財政分別給予設(shè)站單位30萬元、15萬元一次性建站資助，其中，省級博士后科研工作站經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)立國家級博士后科研工作站的，按相應(yīng)資助標(biāo)準(zhǔn)補齊差額部分，即給予15萬元建站資助。此次資助對象為2022年新設(shè)立的省級博士后科研工作站（第十三批）以及2022年以來新獲批備案的第一、第二批國家級博士后科研工作站。
2.資格條件
（1）經(jīng)合肥市推薦申報的企事業(yè)單位，獲安徽省人社廳（國家人社部）建站文件批準(zhǔn)，設(shè)立博士后科研工作站的，可按規(guī)定申請建站資助；
（2）在獲批博士后科研工作站后，3年內(nèi)至少成功招收1名人員進站從事博士后研究。
3.所需材料
（1）《博士后科研工作站建站資助經(jīng)費申請表》；
（2）新獲批國家級、省級博士后科研工作站后，按規(guī)定招收的首名博士后研究人員進站批文；
以上材料用A4紙打?。ㄗC照、文件材料提供復(fù)印件），按次序裝訂成冊（1式1份）。
（二）博士后留（來）肥津貼
1.資助對象及標(biāo)準(zhǔn)
出站博士后研究人員到我市相關(guān)單位工作，符合條件的按照20萬元標(biāo)準(zhǔn)給予一次性留（來）肥津貼。
2.資格條件
（1）2022年以后來我市相關(guān)單位工作（合肥市域范圍內(nèi)博士后站的博士后研究人員，2022年以后出站并留肥工作的，視同新來肥）；
（2）到當(dāng)前所在單位工作時，年齡不超過45周歲；
（3）與當(dāng)前所在單位簽訂3年及以上事業(yè)單位聘用合同或企業(yè)勞動合同，并按有關(guān)規(guī)定繳納社會保險半年及以上。
3.所需材料
（1）《出站博士后留（來）肥津貼申請表》；
（2）身份證明，所在單位營業(yè)執(zhí)照以及勞動（聘用）合同；
（3）有關(guān)博士后工作經(jīng)歷證明材料（如博士后證書等）；
（4）擔(dān)任企業(yè)單位法人的，還需提供企業(yè)單位半年（含）以上完稅證明；
（5）所在單位公示證明。
以上材料用A4紙打?。ㄗC照、文件資料提供復(fù)印件），按次序裝訂成冊（1人1冊，1式1份）。
4.其他
（1）根據(jù)有關(guān)規(guī)定，申報人已享受我市人才公寓、人才購房補貼、人才租房補貼等人才安居政策的，在發(fā)放博士后留(來)肥津貼時，按就高原則核減已享受的人才安居政策補貼部分；
（2）在職人員進站從事博士后研究后，回到原所在單位的，不在資助之列。
（三）新進站博士后研究人員生活補貼
1.補貼對象及標(biāo)準(zhǔn)
我市重點產(chǎn)業(yè)鏈入庫企業(yè)、專精特新企業(yè)、新型研發(fā)機構(gòu)設(shè)立的博士后科研工作站，于2022年6月16日及以后按規(guī)定新招收的博士后研究人員，按10萬元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放生活補貼。
2.資格條件
（1）全職（在職人員脫產(chǎn)）從事博士后工作研究；
（2）申請時，需完成進站選定研究課題開題報告，并經(jīng)5-7名同行專家評審?fù)ㄟ^。
3.所需材料
（1）《在站博士后生活補貼經(jīng)費申請表》；
（2）《博士后研究人員進站審核表》；
（3）省博士后管理工作辦公室簽批的博士后進站批文（國家站提供博士后研究人員進站備案證明）；
（4）《博士后開題報告書》（含開題審核表或?qū)＜乙庖姷龋?/span>
（5）所在單位公示證明；
（6）《在站博士后生活補貼經(jīng)費申請匯總表》（Excel電子版）。
以上1-5項材料用A4紙打?。ㄗC照、文件資料提供復(fù)印件），按次序膠印成冊（1人1冊，1式1份），第6項電子版材料需嚴(yán)格按照附件格式填寫，所填信息應(yīng)準(zhǔn)確無誤。
4.其他
（1）新進站博士后研究人員生活補貼分兩次發(fā)放，每次5萬元，在申請通過后發(fā)放首次補貼，在完成進站選定課題結(jié)題驗收、經(jīng)設(shè)站單位考核通過后發(fā)放第二次補貼；
對已申請成功、暫未領(lǐng)取第二次補貼經(jīng)費的人員，市人社局常年受理相關(guān)結(jié)題驗收、出站考核等材料，根據(jù)材料受理情況，每年對第二次補貼經(jīng)費進行集中統(tǒng)一發(fā)放。
（2）根據(jù)有關(guān)規(guī)定，申報人已享受我市人才公寓、人才購房補貼、人才租房補貼等人才安居政策的，在發(fā)放博士后生活補貼時，按就高原則核減已享受的人才安居政策補貼部分。
（四）博士后研究人員生活補貼續(xù)發(fā)
1.補貼對象及標(biāo)準(zhǔn)
我市博士后科研工作站，于2022年6月15日及以前按規(guī)定招收的博士后研究人員，按照4萬元/人、年標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)實際在站年限和已申領(lǐng)次數(shù)，續(xù)發(fā)博士后生活補貼（補貼期限一般為2年，最長不超過3年）。
2.資格條件
全職（在職人員脫產(chǎn)）從事博士后工作研究。
3.所需材料
（1）《在站博士后生活補貼經(jīng)費（續(xù)發(fā)）申請表》；
（2）《博士后研究人員進站審核表》；
（3）省博士后管理工作辦公室簽批的博士后進站批文（國家站提供博士后研究人員進站備案證明）；
（4）所在單位公示證明；
（5）《在站博士后生活補貼經(jīng)費（續(xù)發(fā)）申請匯總表》（Excel電子版）。
以上1-4項材料用A4紙打?。ㄗC照、文件資料提供復(fù)印件），按次序膠印成冊（1人1冊，1式1份），第5項電子版材料需嚴(yán)格按照附件格式填寫，所填信息應(yīng)準(zhǔn)確無誤。
二、申報程序
（一）個人（單位）申請
申請建站補助的，由設(shè)站單位對照要求準(zhǔn)備相關(guān)申請材料，按屬地原則報送至所在的縣（市）區(qū)、開發(fā)區(qū)人社部門；申請博士后留(來)肥津貼、新進站博士后研究人員生活補貼、博士后研究人員生活補貼續(xù)發(fā)的，由申請人對照要求準(zhǔn)備相關(guān)申請材料，經(jīng)所在單位審核同意，并公示（不少于5個工作日）無異議后，按屬地原則報送至所在的縣（市）區(qū)、開發(fā)區(qū)人社部門。
（二）受理初審
各縣（市）區(qū)、開發(fā)區(qū)人社部門負(fù)責(zé)對有關(guān)單位提交的材料進行受理初審，對申報材料或資格條件不符要求等情況予以退回；對審核通過的材料，在相應(yīng)欄目簽署意見并蓋章，梳理匯總《在站博士后生活補貼經(jīng)費申請匯總表》《在站博士后生活補貼經(jīng)費（續(xù)發(fā)）申請匯總表》并加蓋公章，連同申報單位提交的紙質(zhì)材料及上述匯總表Excel電子版報送至市人社局。
（三）審核資助
市人社局按有關(guān)規(guī)定組織開展相應(yīng)審核工作，對符合條件人員按程序進行公示，并辦理相關(guān)資助手續(xù)。
三、有關(guān)要求
（一）加強政策宣傳。此次博士后經(jīng)費資助工作，在資助內(nèi)容、經(jīng)費標(biāo)準(zhǔn)和條件范圍等方面都有了較大調(diào)整和突破，各縣區(qū)人社部門要加強工作宣傳和政策解釋工作，做好各項經(jīng)費資助的申報服務(wù)。
（二）注意時間節(jié)點。各博士后站單位應(yīng)于12月25日（周一）前將準(zhǔn)備好的申報材料提交至所屬縣區(qū)人社部門，各縣區(qū)人社部門應(yīng)于12月29日（周五）前完成本縣區(qū)各項申報材料的提交工作，逾期不予受理。
（三）強化資金監(jiān)管。對撥付經(jīng)費要統(tǒng)一管理，單獨立帳，專款專用，不得挪作他用，依法接受審計部門審計。市人社局不定期對補貼資金發(fā)放情況進行檢查，并將檢查結(jié)果作為設(shè)站單位考核評估和政策兌現(xiàn)的依據(jù)。